Nowe tendencje w zarządzaniu. Tom VII

Wstęp

Część I. Koncepcje zarządzania

Rozdział 1. Refleksje o zarządzaniu - zarządzanie a ekonomia, rola menedżera w organizacji (Marek Lisiecki)

Rozdział 2. Nietendencje tendencji w zarządzaniu (Ireneusz Maj)

Rozdział 3. Wybrane aspekty metody kluczowych wskaźników ryzyka w zarządzaniu ryzykiem operacyjnym (Joanna Niewiadoma)

Część II. Zarządzanie w skali makro

Rozdział 1. Perspektywy rozwoju polsko-rosyjskiej wymiany handlowej w najbliższej przyszłości (Witold Kołbuk)

Rozdział 2. Rola finansów publicznych w stymulowaniu innowacji (Paweł Kawalec)

Rozdział 3. Zarządzanie smart city (Janusz Wiśniewski)

Część III. Zarządzanie przedsiębiorstwem

Rozdział 1. Modelowanie rozwoju nadążnego przedsiębiorstwa (Magdalena Wyrwicka)

Rozdział 2. Udział rodzin w zarządach i radach nadzorczych przedsiębiorstw rodzinnych - na podstawie badań spółek akcyjnych zarejestrowanych w Polsce (Marek Pawlak)

Rozdział 3. Własność intelektualna w postaci praw ochronnych na znaki towarowe jako część przedsiębiorstwa (Kinga Machowicz)

Część IV. Społeczne aspekty zarządzania

Rozdział 1. Przedsiębiorczość czynnikiem kształtowania relacji osobowych w zarządzaniu firmą (Arkadiusz Jabłoński, Agnieszka Marek)

Rozdział 2. Zarządzanie wizerunkiem organizacji pozarządowej z perspektywy współpracy międzynarodowej (Elena V. Kucheryavaya)

Rozdział 3. Sieciowość jako tendencja w zarządzaniu - Szkoła sieci organizacyjnych (Organizational Network Scholarship) i obszary jej zastosowania w zarządzaniu (Kalina Grzesiuk)

Rozdział 4. Charakterystyka sprawców oszustw w kontekście zarządzania organizacją (Anna Pilarczyk)

Część V. Zarządzanie zasobami ludzkimi

Rozdział 1. Umiejętności menedżerskie jako zasób instytucji zbiorowego inwestowania (Dariusz Filip)

Rozdział 2. Candidate experience jako kluczowy obszar employer branding w zarządzaniu zasobami ludzkimi (Monika Wawer)